Высокая конкуренция в школах ломает характер: дети перестают помогать друг другу

Высокая конкуренция в школе может иметь неожиданные последствия для характера подростков. Международная группа учёных из Германии, Индии и Великобритании установила: длительное пребывание в соревновательной среде снижает у старшеклассников уровень альтруизма, доверия и готовности помогать другим.

Школьный эксперимент Чили

Исследование, опубликованное в Journal of the European Economic Association, опиралось на опыт государственной программы PACE в Чили. По её условиям 15% лучших выпускников школ, включённых в проект, гарантированно получали место в университете без обязательного вступительного экзамена.

Такой шанс особенно важен для учеников из социально неблагополучных семей, которым сложно поступить через общую систему. Но чтобы попасть в заветные 15%, нужно было два года подряд демонстрировать высокие результаты в старших классах. Это создавало в школах атмосферу острой конкуренции.

Сравнение школ

Учёные проанализировали данные из 128 учебных заведений — половина из них участвовала в PACE, половина служила контрольной группой. В исследовании приняли участие более 5000 школьников.

Дополнительно были проведены опросы учеников, учителей и администрации. Вопросы касались просоциального поведения: альтруизма, взаимопомощи и доверия в коллективе.

Результаты оказались тревожными

После двух лет соревнования у школьников из PACE заметно снизилась готовность помогать другим и уровень доверия. Более того, эффект оказался долговременным: повторные опросы спустя четыре года после выпуска показали, что изменения сохранились.

Учёные сделали вывод, что конкуренция не только влияет на ситуативное поведение, но и формирует личностные качества, делая молодых людей менее просоциальными.

Что это значит для общества и бизнеса

Механизмы, схожие с чилийской системой, часто используют и компании: сотрудникам с лучшими результатами обещают бонусы или премии. Однако исследование показывает, что такие стимулы могут снижать готовность людей к сотрудничеству и подрывать доверие в коллективе.

В условиях, когда для успеха необходима командная работа, чрезмерная ставка на конкуренцию способна принести больше вреда, чем пользы.