АвтоВАЗ опроверг слухи о сокращении зарплат: что происходит на самом деле

Недавние слухи о сокращении зарплат сотрудников АвтоВАЗа и переходе компании на четырёхдневную рабочую неделю оказались неправдой. Представитель АвтоВАЗа опроверг сообщения в СМИ, которые вызвали беспокойство среди работников предприятия. Это заявление было сделано в ответ на публикации в сети, согласно которым после изменения графика работы сотрудники могли бы потерять 20% своей зарплаты и лишиться сверхурочных выплат.

Что не так с четырёхдневной рабочей неделей?

Представитель компании подчеркнул, что информация о переходе на четырёхдневную рабочую неделю с 29 сентября также является неправдой. По его словам, это решение ещё не принято, и обсуждения этого вопроса продолжаются.

Неопределённость и слухи о таких изменениях стали причиной обсуждений среди сотрудников и в СМИ. Однако официальное заявление компании подтверждает, что решение о переходе на сокращённый рабочий график пока не принято.

Причины обсуждения изменений в графике

Ранее в компании сообщили, что обсуждения по поводу возможных изменений рабочего времени связаны с общей ситуацией на российском автомобильном рынке. Главной причиной изменений в графике работы называют экономические трудности, вызванные высоким уровнем ключевой ставки и ужесточением требований регуляторов к автокредитам.

АвтоВАЗ, как и другие производители, столкнулся с последствиями этих факторов, что в свою очередь отражается на общем состоянии рынка. Для снижения затрат и адаптации к новым экономическим условиям компания рассматривает сокращение рабочего времени.

Реакция других производителей

В июле 2025 года сразу несколько крупных российских автопроизводителей начали объявлять о переходе на сокращённую рабочую неделю. Горьковский автозавод сообщил о введении нового режима работы с августа, а на следующий день аналогичные меры анонсировал КамАЗ. Это также связано с последствиями экономического давления и падением спроса на автомобили.

Чего ожидать работникам и отрасли

Для работников АвтоВАЗа слухи о сокращении зарплаты, безусловно, стали серьёзным поводом для беспокойства. Однако, по заявлению представителей компании, изменений в оплате труда не планируется. Работники могут быть уверены, что их заработная плата останется на прежнем уровне, несмотря на возможные изменения в графике работы.

Экономическая ситуация в автомобильной отрасли остаётся непростой, но решение о сокращении рабочих дней и возможное снижение зарплат пока не является частью политики АвтоВАЗа.